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客户选择
周口最低社保缴费基数 | |||||
缴纳项目 | 基数 | 企业比例 | 企业缴纳金额 | 个人比例 | 个人缴纳金额 |
养老 | 3179 | 16% | 508.64 | 8% | 254.32 |
医疗 | 3179 | 6.60% | 209.81 | 2% | 63.58 |
失业 | 3179 | 0.70% | 22.25 | 0.30% | 9.54 |
工伤 | 3179 | 0.10% | 3.18 | 0% | 0 |
生育 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
医疗补充 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
大病医疗 | 0 | 0% | 75 | 0% | 75 |
残保金 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
公积金 | 0 | 0% | 0 | 0% | 0 |
企业共缴纳:¥818.88 | 个人共缴纳:¥402.44 | ||||
总共缴纳:¥1221.32 |
首次参保:按贝恩参保流程内容填写。本地调入:已经在周口市参保过社保或公积金的,需联系前单位将社保或住房公积金封存,之后方可正常在贝恩参保。
周口市社保扣款时间:次月底;到账时间:次月底;周口市住房公积金扣款时间:当月底;到账时间:依公积金中心划款进度而定;例如缴纳1月份社保,2月底扣款,2月底到账;若缴纳1月份住房公积金,1月底左右扣款,到账时间依公积金中心划款进度而定。以上时间均为过往操作经验所得,仅供参考,一切以实际到账时间为准。
周口市社保卡去高新区管委会或者高新区的各个街道办事处办理;周口市公积金卡,本人前往银行自行关联(建设/工商/周口/兴业/招商银行)以上任何一家本地银行卡且是I类银行账户签约绑定即可,也可以到对应银行网点的自主终端机进行关联绑定。
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看病买药
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扫除【无医保】烦恼
立即参保>买房购房
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扫除【房产限购】烦恼
立即参保>买车摇号
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立即参保>养老生活
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立即参保>住房服务
门槛不够
扫除【租房难】烦恼
立即参保>发布时间:2011-12-26 11:04:23
招聘员工选劳务外包好还是劳务派遣好|劳务派遣是什么意思|什么是劳务派遣工
招聘员工选劳务外包好还是劳务派遣好?劳务派遣和劳务外包是两个不同的用工方式,一些企业也不太了解应该怎么选择,下面我们就来看看招聘员工选劳务外包好还是劳务派遣好?
每个用工方式的出现都是有各自存在的意义,适合劳务外包的企业:有编制限制,超出编制的时候可以选择外包;派遣工比例超过10%的时候可以选择外包;需要专心与核心业务时可以外包。
一般企业会在临时性,替代性、辅助性岗位上来选择劳务派遣,而劳动派遣针对一些普通岗位,流水线,生产工居多。
而劳动派遣的话涉及到三方关系,派遣公司、员工和用工企业这三个,派遣的话员工管理还是由企业自己管理,在劳务派遣关系中,如实际用工单位或者劳务派遣公司侵害劳务派遣劳动者的合法权益,实际用工单位均可能需要承担劳动争议的法律风险。
所以说,对于企业招聘选择外包好还是派遣好并没有一个标准的答案,不管是选择劳务派遣还是劳务外包其实都是需要根据企业自身的业务需求来判断。
标签:招聘员工选劳务外包好还是劳务派遣好?
成都高温补贴是咋个规定的?本周迎来了夏至,天气一下就热起来了。天气热起来了,员工福利不能落后,针对高温环境下工作的工作人员,可以享受高温补贴。下面,我们就来看看成都高温补贴是咋个规定的?
日前,全国总工会印发了《关于做好2021年职工防暑降温工作的通知》,对职工防暑降温工作进行部署,强调“为职工提供必要的个体防护用品和高温作业休息场所,按规定发放高温津贴等”。目前,成都市执行的高温补贴政策是这个文件:
该文件明确了几点:
一、用人单位安排劳动者在高温天气(指成都市气象台向公众发布的日最高气温35℃以上的天气,包含 35℃)下露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到 33℃以下的(不含 33℃),应当向劳动者支付高温津贴。
二、高温津贴标准为:每人每天 12 元~18 元。
三、用人单位应根据自身工作条件,依法建立健全夏季高温津贴支付制度,明确本单位高温津贴发放的具体岗位、工种和发放办法。
目前成都市执行的这个高温津贴文件是 2018 年 7 月开始施行的《成人社办发(2018)111号》文,暂时还没有新文件替代此标准。
成都高温补贴是咋个规定的?单位员工福利不仅有高温补贴还有社保,单位有责任和义务为每一位员工办理社保参保缴费。需要代缴员工社保、代办员工社保、代跑腿办理员工社保的公司,可以找贝恩人力合作社保代缴。了解社保代缴合作事宜,请咨询网站在线服务人员,或者直接电话咨询。4000-028-820
标签: 成都高温补贴是咋个规定的高温补贴